昆明理工大学交通工程学院
首页 > 浏览 >本科生教育 >规章制度

交通工程学院2017年推免研究生实施细则与面试考核办法

更新日期:2017-09-14

交通工程学院

推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士

学位研究生实施细则与面试考核办法

2017913日党政联席会讨论通过)

 

 

一、推荐名额的分配

推荐名额的分配以鼓励学科建设,支撑做好本科教学工作,促进各专业学科的可持续发展的原则,同时考虑学位点和应届本科毕业生基数两项因素,根据实际情况分解部分指标作为特殊人才的推荐。

按照学校当年下达到我院的总名额数,由学院推免生遴选工作领导小组按以上原则分配,2017年度分配名额如下:

2017年度学校下达总名额为8人,原则上预留特殊人才推荐1人,要求排名前40%且所有课程全部合格方可申报,无人申报以及申报者经审查不达标时,预留名额取消。预留特殊人才推荐的名额空缺时,按照面试后的总分数递补推荐至交通工程、交通运输、物流工程的共用名额中。

各专业分配名额:

专业

学生人数

基本名额

学位点与学生数名额

备注

车辆工程

82

1

1

博士点

交通工程

89

1

2

一级学科

硕士点

交通运输

69

1

物流工程

78

1

通知各专业排名前3名的同学参加面试,如有放弃的同学需提交书面说明,并顺序后移通知相关同学面试,但原则上不超过专业排名前5名。

二、面试考核办法

 

面试小组成员:

学院推免生领导小组成员、系主任、年级辅导员。

推荐的学生按专业综合评分进行排名(综合评分=总平均学分绩80%+面试成绩20%)。初选名单及相关情况在学院公示3天,公示期满确认无异议后,将学生推荐申请表、成绩单及其它相关材料各一份。

面试时间:每位学生10分钟。

面试小组秘书:王亚丽

 

附表一   面试考核内容和标准

 

分数分布

 

序号

满分

得分

1

专业素质和能力考核

(考核理论知识掌握程度;利用所学理论发现、分析和解决问题的能力)

30

2

综合素质考核

(重点考察学习态度、责任感和心理健康情况;同时考察表达和礼仪等)

30

3

对本学科发展动态的了解以及在专业领域发展的潜力、创新能力

(考核本科期间参与科研实践情况)

40

合计

100

上一篇:关于成立交通工程学院教学督导组的通知

下一篇:交通工程学院推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生实施办法